Fungerende rektor Nina Waaler ønsker nye ansatte velkommen til OsloMet

Organizational psychologist Tone Vang talks to Karin L Bakke in HR Department about autonomy as an important resource in the Norwegian workplace. Loneliness and overwhelm are risk factors for PhD candidates. Tips are given throughout the video.

Organizational psychologist Tone Vang talks to Karin L. Bakke in HR Department about short term and long terms stress. Tips on how to reduce stress for PhD candidates are given throughout the video.

Senior advisor in HR Department Karin L. Bakke talks about mental health prevention for PhD candidates at OsloMet. Tips are given throughout the video.

Organizational psychologist Tone Vang talks to Karin L. Bakke in HR Department about common mental health problems like depression, imposter syndrome and performance anxiety - related to PhD candidates. Tips are given throughout the video.

Akademisk dugnad startet i 2015 som et felles initiativ i universitets- og høyskolesektoren. OsloMet er nå den eneste institusjonen i Norge som fortsatt driver prosjektet som bidrar til integrering av flyktninger og asylsøkere i høyere utdanning og i samfunnet generelt.

Er du usikker på hvordan veien videre blir etter studiene? Karriereveilederene våre svarer på spørsmålene deres om å gå ut i jobb i et annerledes arbeidsmarked.

Julehilsen fra Curt, Nina og Per Martin. Jula 2020

Her får dere en kort introduksjon til campus ved OsloMet.

Here is a short introduction to our campus.

Under rektoratets digitale velkomstmøte med ansatte 27. august, fremførte Jon Niklas Rønning en egenkomponert hyllestsang til OsloMet-kollegiet.

I videoen presenterer Margrethe Waage og John Richard Hanssen "Program for digital presentasjon og ledelse" ved OsloMet. Kari Gerhardsen Vikestad uttaler seg også om sine erfaringer etter å ha gjenomført programmet.